Вопрос 1  
   
К какому классу условий труда по результатам специальной оценки отнесены рабочие места работников, которые имею право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск  
   
○ К вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда  
   
○ К вредным условиям труда 1, 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда  
   
○ К вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо допустимым условиям труда  
   
   
   
Вопрос 2  
   
Какой вид наказания не предусмотрен УК РФ за нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению  
   
○ Штраф  
   
○ Обязательные работы  
   
○ Исправительные работы  
   
○ Ограничение свободы  
   
   
   
Вопрос 3  
   
В какие сроки проводится внеплановый инструктаж по охране труда  
   
○ Внеплановый инструктаж проводится не реже одного раза в 6 месяцев  
   
○ Внеплановый инструктаж не имеет установленных сроков и периодичности  
   
○ Внеплановый инструктаж проводится в сроки, указанные в локальном нормативном акте работодателя  
   
   
   
Вопрос 4  
   
Какой примерный перечень информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда включают в себя интернет-ресурсы  
   
○ Информационные видеоролики, выпускаемые работодателем в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда  
   
○ Коллективные договоры, отраслевые соглашения, заключенные работодателем, содержащие разделы, посвященные реализации трудовых прав и гарантий, включая гарантии (компенсации) за работу во вредных (опасных) условиях труда, если указанные условия труда установлены по результатам проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах информируемых работников, а также дополнительные трудовые гарантии (компенсации), установленные по результатам коллективных переговоров  
   
○ Информационные ресурсы на интернет-сайтах федеральных органов исполнительной власти – Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Федеральной службы по труду и занятости, а также на интернет-сайтах органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации по труду  
   
   
   
Вопрос 5  
   
Какие процессы СУОТ относятся к базовым  
   
Возможен выбор нескольких вариантов  
   
○ Обеспечение безопасности работников при эксплуатации зданий и сооружений  
   
○ Специальная оценка условий труда  
   
○ Расследование и учет несчастных случаев на производстве  
   
○ Оценка производственных рисков  
   
   
   
Вопрос 6  
   
Что из перечисленного не входит в обязанности работодателя по обеспечению безопасности рабочих мест  
   
○ Оценка соответствия каждого рабочего места государственным нормативным требованиям охраны труда  
   
○ Проведение мероприятий по профессиональному обучению работников организации  
   
○ Организация контроля за состоянием условий труда на рабочих местах  
   
○ Приобретение средств индивидуальной защиты и смывающих средств в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами  
   
   
   
Вопрос 7  
   
Кто возглавляет врачебную комиссию при проведении предварительного или периодического медицинского осмотра  
   
○ Врач-профпатолог  
   
○ Врач-терапевт  
   
○ Главный врач медицинской организации  
   
   
   
Вопрос 8  
   
На основании каких документов работодатель устанавливает нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств работникам  
   
Единых норм выдачи средств индивидуальной защиты с учетом результатов оценки профессиональных рисков  
   
○ Единых Типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств с учетом результатов специальной оценки условий труда, результатов оценки профессиональных рисков, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии такого представительного органа)  
   
○ Единых Типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии такого представительного органа)  
   
   
   
Вопрос 9  
   
Какие мероприятия включаются в мероприятия по предотвращению случаев повреждения здоровья работников (при производстве работ (оказании услуг) на территории, находящейся под контролем другого работодателя (иного лица)  
   
○ Организационные, технические, по обеспечению средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактические и санитарно-бытовые  
   
○ Организационные, технические, лечебно-профилактические и санитарно-бытовые  
   
○ Организационные, санитарно-технические, по обеспечению средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактические  
   
   
   
Вопрос 10  
   
Исходя из чего работодатель выбирает конкретные методы оценки уровней профессиональных рисков  
   
○ Исходя из качества и значимости результата  
   
○ Исходя из их приемлемости и пригодности  
   
○ Исходя из значимости результата  
   
   
   
Вопрос 11  
   
Соотнесите показатели контроля функционирования СУОТ  
   
Установите правильное соответствие  
   
ПозицияНабор вариантов 1Набор вариантов 2
1Актуальность и доступность исходных данных для реализации процессов СУОТ Качественные показатели
2План/факт, удельные показатели, показатели в сравнении с другими процессамиОтносительные показатели 
3Время на выполнение, стоимость, технические показатели и показатели качестваАбсолютные показатели
   
   
   
Вопрос 12  
   
Какого класса не существует в классификации условий труда по степени вредности и (или) опасности  
   
○ Вредные условия труда  
   
○ Оптимальные условия труда  
   
○ Безопасные условия труда  
   
   
   
Вопрос 13  
   
Кто является плательщиком страховых взносов в ФСС на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний  
   
Возможен выбор нескольких вариантов  
   
○ Родители за детей старше 14 лет, привлекаемых с согласия родителей к труду в летнее время  
   
○ Учреждение системы исполнения наказаний за физическое лицо, осужденное к лишению свободы и привлекаемое к труду в УИН  
   
○ Работодатель за работника  
   
○ Самозанятый за себя в добровольном порядке  
   
○ Заказчик работ (услуг) за исполнителя на основании гражданско-правового договора, которым предусмотрен данный вид страхования  
   
   
   
Вопрос 14  
   
Установите соответствия ниже приведенных понятий, отражающих право на труд, и способов его осуществления труда  
   
Установите правильное соответствие  
   
ПозицияНабор вариантов 1Набор вариантов 2
1Право выбирать деятельность и профессию, распоряжаться своими способностями к труду либо не заниматься никаким трудом (за исключением случаев, предусмотренных законодательством)Право на защиту своих интересов в труде
2Равенство возможностей в сфере труда и занятий, а также вознаграждение за труд в размере не ниже минимального размера оплаты трудаПринудительный труд
3Работа в условиях труда, соответствующих санитарно-гигиеническим требованиямТруд свободен
4Право на решение трудовых споров законными способами, включая право на забастовкуПраво на вознаграждение за труд без какой-либо дискриминации
5Выполнение работ под угрозой наказания (насильственного воздействия), при непосредственной угрозе жизни и здоровья работника, в том числе, когда работник не обеспечен средствами коллективной или индивидуальной защиты; нарушение установленных сроков выплаты заработной платы или выплата ее не в полном размереБезопасный труд
   
   
   
Вопрос 15  
   
Какова последовательность действий работодателя после утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда  
   
Установите правильную последовательность  
   
ПозицияОтветВыбрать позицию
1Подает декларацию в отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные условия труда не выявлены, а также условия труда, которые по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми с учетом нормативных требований↑ ↓
2Работодатель в течение трех рабочих дней со дня утверждения обязан уведомить об этом организацию, проводившую специальную оценку условий труда↑ ↓
3Работодатель организует ознакомление работников с результатами проведения СОУТ под роспись в срок не позднее, чем тридцать календарных дней↑ ↓
4Работодатель с учетом законодательных требований организует размещение на своем официальном сайте в сети «Интернет» (при наличии такого сайта) сводных данных о результатах СОУТ, в срок не позднее чем в течение тридцати календарных дней со дня утверждения отчета↑ ↓
   
   
   
Вопрос 16  
   
Установите последовательность проведения инструктажей на рабочем месте  
   
ПозицияОтветВыбрать позицию
1Повторный инструктаж по охране труда (3) ↑ ↓
2Первичный инструктаж по охране труда (2)↑ ↓
3Вводный инструктаж по охране труда (1)↑ ↓
×
×

Корзина